Кто-то в процессе своей трудовой деятельности составляет чек-листы, а кто-то этим не занимается и пишет только тест-кейсы. Я считаю, что чек-лист и тест-кейсы неотделимы по своей сути. Сюда же можно добавить и интеллектуальную (функциональную) карту приложений. Поясню почему они неотделимы, а потом перейдём непосредственно к чек-листам.
Подробнее
В последнее время в социальных сетях активировались кадровые агентства, которые занимаются поиском и подбором специалистов в области информационных технологий (тестировщики, разработчики, DevOps и т.д.) для различных компаний. Это я чувствую даже на себе, так как сейчас постоянно поступают предложения о работе.
Подробнее
В процессе работы тестировщики используют интеллектуальные (функциональные) карты приложения, для того чтобы облегчить себе жизнь при создании тест-кейсов. О том как это делать и для чего я рассказывал в статье «Облегчаем тестировщику жизнь при написании тест-кейсов». Однако для создания карт приложений требуется программное обеспечение.
Подробнее
В процессе работы встречаю специалистов по тестированию, которые не знают, как тестировать требования, а часть из них удивлённо смотрят, когда им задают подобные вопросы. Я решил на примере показать основы тестирования требований. Эта тема большая и объять её в одном видео невозможно, однако начинающим специалистам, и не только начинающим, надо с чего-то начинать.
Подробнее
В процессе эволюции появляются новые методы и практики развития, правила и концепции жизни, и не важно, чего это касается. Это применимо ко всему. В один прекрасный день появилось понятие гибкая методология разработки (Agile software development) — целый ряд подходов и практик, которые основаны на ценностях манифеста гибкой разработки программного обеспечения. В данной статье мы их обсуждать не будем, а обсудим выстраивание тестирования в новых реалиях. Если хотите подробно ознакомиться с принципами и методами гибкой методологии разработки, то в интернете имеется огромное количество материалов.
Подробнее
Когда смотришь на специалистов по тестированию, которые пишут тест-кейсы, то понимаешь, что многие из них даже не имеют представления как это правильно делается. Я не буду приводить множество примеров, которые показывают вопиющие ошибки, а постараюсь озвучить основные принципы того, как надо писать тест-кейсы.
Подробнее
Одной из активностей в процессе моей работы является проведение собеседований, для подбора новых сотрудников в отдел. Периодически некоторых ребят я прошу составить отчёт о дефекте. Большая часть ребят, включая тех кто проработал в тестировании много лет, не умеют этого делать, а точнее делают это так как могут.
Подробнее
Многие недооценивают испытательный срок, и испытательный срок сотрудника у них в организации является формальностью. Почему так происходит? Тут несколько причин: не задумываются над этим; лень выстраивать процесс испытательного срока; не знают как выстроить процесс испытательного срока. В данной статье мы с вами поговорим как правильно выстроить процесс испытательного срока сотрудника.
Подробнее
На рынке труда нехватка квалифицированных специалистов в области тестирования программного обеспечения, именно так хочется охарактеризовать текущее состояние дел на рынке труда. И это не утрирование, а констатация фактов. Об этом, и о том к чему это привело, будет мной рассказано в данной статье.
Подробнее
Многие задаются вопросом «Как руководить отделом»: новички, которые только стали руководителями и не знают с чего начать, и в каком направлении двигаться; руководители (не новички), которые замечают, что их управленческие навыки «хромают». Скажу одно, если в коллективе, которым вы управляете, царит постоянная дружеская атмосфера и у вас нет постоянных конфликтов с подчинёнными, и они выполняют все поставленные перед ними задачи, то вы явно двигаетесь в правильном направлении.
Подробнее